El FAL ya es ley, pero todavía hay muchas dudas sobre cómo impacta en la operatoria diaria de las empresas. Santander convocó a una especialista en derecho laboral para despejarlas.
El Fondo de Asistencia Laboral (FAL) introduce cambios concretos en la forma en que las empresas gestionan sus contingencias laborales, y las pymes son las que más tienen para ganar si lo aprovechan bien. Para explicar qué cambia en la práctica, Santander Argentina convocó a Geraldine Moffat, abogada del estudio Perez Alati, Grondona, Benites & Arntsen (PAGBAM), quien repasa los aspectos clave del nuevo régimen y lo que implica para las empresas más chicas del sistema.
