Santander lanza SW50 2026, un programa internacional para mujeres en cargos de alta dirección con +10 años de trayectoria. Las 50 seleccionadas accederán a un curso online de la London School of Economics, podrán participar en el evento nacional de reconocimiento y postular al programa presencial en Londres. La inscripción es gratuita hasta el 7 de enero, seas o no cliente. Conocé más en nuestra web.

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Santander Corporate & Investment Banking acompañó a la Ciudad de Buenos Aires en su regreso al mercado internacional como colocador local de un bono Senior Unsecured por US$600 millones. La operación tuvo una alta demanda, que superó 2,6 veces la oferta, y permitió una compresión de 50 puntos básicos sobre la indicación inicial. Mariano Urquiola, Managing Director, Head of Corporate & Investment Banking de Santander, destacó que esta transacción fortalece el financiamiento de largo plazo y la conexión entre el sector público, el sector privado y los inversores internacionales.

Jason Mayne conversó con Tupi Saravia, especialista en experiencias de viaje y creadora de una agencia que lleva a personas a destinos exóticos, durante el sexto episodio de Banco una Banda. Tupi compartió cómo viajar puede convertirse en una inversión para la vida, además de consejos para ahorrar y hacer realidad los viajes soñados. Además, habló sobre cómo fue transformar su pasión por viajar en un proyecto rentable.

Descubrí cómo analizar conversaciones digitales y transformar insights en decisiones estratégicas que potencien tu negocio y la relación con clientes.

Un informe de Santander e IPSOS muestra que los jóvenes aprenden sobre dinero cada vez más en redes sociales. Cuáles son los riesgos de la falta de educación financiera en la escuela, la exposición a los fraudes y a información poco confiable. 

Invertir en el crecimiento y formación de los colaboradores se convirtió en una herramienta fundamental para enfrentar nuevos desafíos y mantener a los equipos motivados y preparados. 

Cómo las nuevas generaciones aportan ideas frescas que transforman la comunicación interna y la cultura corporativa en empresas de todos los tamaños

La plataforma de aprendizaje online Santander Open Academy fue incluida por tercer año consecutivo en la lista Change the World de la revista Fortune, que destaca a las empresas con impacto positivo en la sociedad desde su actividad principal. 

Al cobrar un sueldo en relación de dependencia por primera vez, es muy común que surjan dudas sobre el significado de cada uno y sus diferencias. 

Más de 20 colaboradores de Santander participaron del Programa Vinculación Empresa-Escuela impulsado por AEA, acompañando proyectos de estudiantes de escuelas técnicas de cinco jurisdicciones. Las mentorías fortalecieron habilidades en ambas partes y generaron soluciones con impacto real. 

Cómo las empresas reinventan la forma de atraer, desarrollar y retener talento, lejos de las fórmulas tradicionales del mundo laboral.